| |
Beban studi dan masa studi yang harus ditempuh mahasiswa program reguler maupun Employee Class Program, mengikuti standar yang sudah ditetapkan pemerintah, yaitu :
Permendikbudristek Nomor 53 Th 2023 (silakan klik)
tentang Penjaminan Mutu Pendidikan Tinggi.
| | Untuk | Beban Studi (SKS yang ditempuh) | Masa Studi | Lulusan SMA/SMU, SMK, sederajat
melanjutkan ke S1 | Beban Studi = 144 - 152 sks | 8 semester | Lulusan D3, Politeknik, sederajat
melanjutkan ke S1 | Beban Studi = 40 - 46 sks
(Bila tidak sebidang ilmu ada Tambahan 2 - 21 sks) | 3 semester | Lulusan D2, S1, D1, Pindahan
melanjutkan ke S1 | Dihitung dari sisa sks | Dihitung sisa sks | Lulusan S1 semua jurusan
melanjutkan ke S2 (MM) | Magister Manajemen (MM) = 36 - 45 sks | 4 semester |
Status Mhs, Status Lulusan, Ijazah, Gelar
 | Lulusan dan mhs Employee Class Program maupun Kuliah Reguler STIE GICI Business School Depok memperoleh status, hak, ijazah, mutu, serta gelar yg SAMA. | | | Lulusan P2K STIE GICI Business School Depok memperoleh gelar berdasarkan jenjang kuliah formal serta jurusan/bidang keilmuannya, serta memperoleh hak menggunakan gelarnya dan mempunyai hak utk meningkatkan kuliah formal ke jenjang yg lebih tinggi. | | | Ijazah dan Transkrip Akademik (Transkrip Nilai) Employee Class Program dan Kuliah Reguler adalah SAMA. Serta pada Ijazah maupun Transkrip tersebut, tidak tertulis apakah Lulusan P2K ataukah Lulusan Kelas Reguler. Disebabkan P2K yaitu Kuliah Reguler dgn jadwal studi dan peserta studi yg berbeda. |
Sistem Kuliah formal
| | Utk mahasiswa/i employee class yg tidak lulus suatu mata ajaran (mata kuliah), bisa mengambil kembali mata ajaran (mata kuliah) tersebut di periode atau semester/tahun berikutnya tanpa ditarik biaya tambahan. | | | Kompetensi dasar lulusan Program S1 dan S2 Employee Class STIE GICI Business School Depok adalah mendapatkan mutu dan integritas intelektual; berdaya saing tinggi baik secara akademis maupun moral; ahli menyesuaikan diri dgn perubahan-perubahan; menyadari bahwa pengetahuan selalu maju serta berkembang; ahli menelusuri dan menimba informasi ilmiah; mengetahui cara serta bisa selalu belajar. | | | Lulusan Employee Class STIE GICI Business School Depok juga diberi pembekalan kesanggupan utk menerapkan teknologi informasi dan komunikasi utk kebutuhannya, diperlengkapi ilmu, etika akademik serta profesi, kesanggupan serta keterampilan utk mengelola tim/organisasi secara komprehensif pada bidang yg berdasarkan bidang keilmuannya, kesanggupan bekerjasama di dlm tim, kesanggupan memahami pengetahuan terhadap etika, juga diberi pembekalan kesanggupan memahami pengetahuan disesuaikan dengan bidang keilmuannya. | | | Utk mhs employee class yg bekerja dgn sistem peralihan waktu / shift, tetap bisa mengikuti studi dgn baik. Disebabkan sistem kuliah formalnya dilaksanakan dgn kompeten dengan memadukan antara Employee Class Program dan Kuliah Reguler, oleh sebab itu utk mahasiswa/i yg bekerja dgn sistem peralihan waktu / shift dapat mengikuti studi di program lainnya dgn tata cara tertentu. | | | Lulusan Employee Class Program STIE GICI Business School Depok memperoleh kesanggupan melakukan pelbagai penelitian dasar maupun terapan; ahli memajukan kajian-kajian teoritis konsepsional mutakhir; mempunyai kesanggupan profesional serta cara pandang yg komprehensif, dan kesanggupan penguasaan teori yg kuat juga penerapannya; dan ahli memajukan sikap mental kompeten (profesional) yg berorientasi pd penanganan jawaban masalah bertumpu alur berpikir-sistem. | | | Sistem kuliah formalnya dilaksanakan dengan kompetensi tinggi dan sangat cocok bagi karyawan yg sibuk dengan pekerjaannya maupun utk yg belum berkarir. Selain perkuliahan tatap muka, demikian pula menerapkan serbaneka metode efektif melalui tugas khusus perorangan terarah, tugas kelompok yg komunikatif, dan diakhiri dgn bimbingan pengerjaan skripsi (S1) / tugas akhir / tesis (S2) yg terarah, terprogram serta terjadwal agar mhs bisa menuntaskan studi tepat waktu. | | | Dgn melalui tata cara tertentu, bilamana mhs employee class yg sudah bekerja menerima kerja lembur, atau kerja dengan sistem peralihan waktu / shift, atau tugas ke luar kota/negeri, mhs tersebut diizinkan tidak hadir di perkuliahan dalam beberapa pertemuan. | | | Kurikulumnya bertumpu Sistem Kredit Semester, dan mutu kurikulumnya didesain sedemikian rupa di samping bertumpu pd kurikulum nasional, demikian pula bertumpu perkembangan pengetahuan, teknologi, serta seni, serta kebutuhan terhadap dunia kerja. | | | Lulusan Program S1 dan S2 Employee Class STIE GICI Business School Depok juga ahli aktif berperan-serta pada kelompok kerja; ahli berkomunikasi dgn para pakar pada bidang ilmu lainnya dan menerapkan bantuan mereka; ahli menerapkan secara efektif sumber-sumber daya yg ada; ahli memulai rintisan pembentukan unit wiraswasta disesuaikan dgn bidang keilmuannya, ahli mengikuti perkembangan baru di bidang keilmuannya, menyelenggarakan penelitian, atau mengikuti jurusan di tingkat lebih lanjut. | | | Lulusan Program S1 dan S2 Employee Class STIE GICI Business School Depok memperoleh kesanggupan dlm memperoleh menganalisa dan penyelesaian masalah juga memajukan pengetahuannya. Hal ini dikarenakan lulusan Program S1 dan S2 Employee Class STIE GICI Business School Depok ditargetkan utk menjadi Sarjana (S1) atau Magister/Master (S2) disesuaikan dgn jurusannya, yg bisa meningkatkan kemahirannya dgn bekal pengetahuan, teknologi, serta seni. | | | Kompetensi lulusannya dlm menangani tiap masalah, ahli mengungkap struktur dan inti problematik dan menetapkan prioritas tahapan-tahapan pemecahan jawabannya; mengetahui serta dapat menerapkan kegunaan teknologi informasi; bisa menerapkan ilmu; cakap dan terampil berdasarkan bidang keilmuannya; dapat memperoleh menganalisa dan penyelesaian masalah secara logika, menerapkan data/informasi yg disediakan; bisa menggunakan konsep-konsep utk menerangkan hal-hal yg tidak/kurang jelas; ahli mandiri di dlm pekerjaan serta berupaya. |
|
|
|
|
